Do konsultacji publicznych trafił projekt rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych. Projekt zakłada, podwyżki m.in. dla urzędników pracujących w jednostkach samorządu terytorialnego od lipca br.
O ile wzrosną pensję pracowników – propozycję przedstawiają się następująco:
|
Kategoria zaszeregowania |
Obowiązujące stawki w zł |
Propozycja nowych stawek w zł |
% wzrostu |
|
I |
3300 |
4000 |
21,2% |
|
II |
3350 |
4050 |
20,9% |
|
III |
3400 |
4100 |
20,6% |
|
IV |
3450 |
4150 |
20,3% |
|
V |
3500 |
4200 |
20,0% |
|
VI |
3550 |
4250 |
19,7% |
|
VII |
3600 |
4300 |
19,4% |
|
VIII |
3650 |
4350 |
19,2% |
|
IX |
3700 |
4400 |
18,9% |
|
X |
3800 |
4500 |
18,4% |
|
XI |
3900 |
4600 |
17,9% |
|
XII |
4000 |
4700 |
17,5% |
|
XIII |
4100 |
4800 |
17,1% |
|
XIV |
4200 |
4900 |
16,7% |
|
XV |
4300 |
5000 |
16,3% |
|
XVI |
4400 |
5200 |
18,2% |
|
XVII |
4600 |
5400 |
17,4% |
|
XVIII |
4800 |
5600 |
16,7% |
|
XIX |
5000 |
5900 |
18,0% |
|
XX |
5200 |
6200 |
19,2% |
Przypominamy, że od 1 lipca br. minimalne wynagrodzenie za pracę wyniesie 4300 zł.
