Na stronie Biuletynu Informacji Publicznej MEN znajduje się - przekazany do uzgodnień międzyresortowych i konsultacji społecznych - projekt rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej zmieniającego rozporządzenie w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagrodzenia za pracę w dniu wolnym od pracy.
Projekt rozporządzenia zmieniającego rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z 31 stycznia 2005 r. w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagrodzenia za pracę w dniu wolnym od pracy (Dz. U. nr 22, poz. 181, z późn. zm.) jest rozporządzeniem wykonawczym do ustawy Karta Nauczyciela, przygotowywanym w porozumieniu z ministrem właściwym do spraw pracy oraz po zasięgnięciu opinii Komisji Wspólnej Rządu i Samorządu Terytorialnego.
Proponowane w załączniku do projektu rozporządzenia minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego są wyższe o 3,8% od kwot obowiązujących od 1 września 2011 r. Przedstawiony w projekcie rozporządzenia wzrost płacy zasadniczej nauczycieli odpowiada zatem wzrostowi kwoty bazowej dla nauczycieli o 3,8%, określonej w przepisach ustawy budżetowej.
Proponowane minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego od 1 września 2012 r. dla nauczyciela z tytułem magistra z przygotowaniem pedagogicznym wynoszą:
- dla nauczyciela stażysty: 2 265 zł (83 zł więcej od stawki aktualnie obowiązującej)
- dla nauczyciela kontraktowego: 2 331 zł (85 zł więcej od stawki aktualnie obowiązującej)
- dla nauczyciela mianowanego: 2 647 zł (97 zł więcej od stawki aktualnie obowiązującej)
- dla nauczyciela dyplomowanego: 3 109 zł (114 zł więcej od stawki aktualnie obowiązującej).
Jednocześnie Ministerstwo Edukacji Narodowej informuje, że średnie wynagrodzenia (w zaokrągleniu do pełnych złotych) od 1 września 2012 r. dla nauczycieli w grupach awansu zawodowego będą kształtowały się na następujących poziomach:
- dla nauczyciela stażysty: 2 718 zł
- dla nauczyciela kontraktowego: 3 017 zł
- dla nauczyciela mianowanego: 3 913 zł
- dla nauczyciela dyplomowanego: 5 000 zł
Proponując powyższe kwoty zachowano dotychczasowe proporcje między wynagrodzeniem zasadniczym i wynagrodzeniem średnim nauczycieli na poszczególnych stopniach awansu zawodowego. Regulacja będzie miała zastosowanie do nauczycieli zatrudnionych w przedszkolach, szkołach i placówkach prowadzonych przez jednostki samorządu terytorialnego i przez organy administracji rządowej oraz do nauczycieli zatrudnionych w Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych na stanowiskach, na których wymagane są kwalifikacje pedagogiczne.
Projekt rozporządzenia wraz z załącznikiem i uzasadnieniem umieściliśmy do pobrania pod tekstem.
źródło: men.gov.pl