Ministerstwo ds. Równości ogłosiło otwarty konkurs w ramach Programu Osłonowego „Wspieranie jednostek samorządu terytorialnego w tworzeniu systemu przeciwdziałania przemocy domowej jako przemocy ze względu na płeć” (edycja 2025). Budżet Programu wynosi 3 miliony złotych. O środki mogą ubiegać się samorządy wszystkich szczebli — gminy, powiaty i województwa. 

Głównym celem Programu jest wzmocnienie potencjału samorządów w realizacji zadań wynikających z ustawy o przeciwdziałaniu przemocy domowej oraz z konwencji stambulskiej. Chodzi przede wszystkim o poprawę dostępności i jakości wsparcia dla osób doznających przemocy, szczególnie tych narażonych na wielokrotną dyskryminację, a także o lepsze przygotowanie służb pracujących w tym obszarze. Program uwzględnia również rekomendacje Komitetu GREVIO, Najwyższej Izby Kontroli oraz Zespołu ds. analizy zdarzeń. Podkreślono w nim także kluczową rolę niezależnych organizacji pozarządowych w zapobieganiu przemocy.

Dofinansowanie można uzyskać na realizację projektów w jednym z czterech priorytetowych obszarów:

• superwizję zawodową i wsparcie psychologiczne dla specjalistów pracujących z osobami doświadczającymi przemocy oraz ze sprawcami przemocy;
• zwiększenie dostępności usług dla osób zagrożonych lub doznających przemocy, ze szczególnym uwzględnieniem kobiet z grup narażonych na wielokrotną dyskryminację, takich jak osoby z niepełnosprawnościami, migrantki, kobiety starsze, romskie, LBTI czy zamieszkujące tereny wiejskie;
• rozwój współpracy międzyinstytucjonalnej;
• działania profilaktyczne ukierunkowane na przyczyny przemocy domowej jako formy przemocy ze względu na płeć.

Każda jednostka samorządu może złożyć tylko jeden wniosek dotyczący wybranego priorytetu. Projekty muszą zostać zrealizowane do 31 grudnia 2025 r.

Wnioski należy przesyłać wyłącznie elektronicznie za pośrednictwem platformy ePUAP do Kancelarii Prezesa Rady Ministrów. Termin składania upływa 31 lipca 2025 r., a wyniki zostaną opublikowane do 31 sierpnia.

Dotacja może wynosić od 20 tys. do 200 tys. zł i pokrywać maksymalnie 80% kosztów projektu. Wymagany wkład własny to co najmniej 20%. Koszty kwalifikowalne obejmują m.in. wynagrodzenia kadry (w formie dodatków zadaniowych), podróże służbowe, materiały i usługi związane z realizacją projektu. Środki nie mogą być przeznaczone na inwestycje budowlane, zakup nieruchomości ani finansowanie etatów.

Więcej informacji tutaj